1. Formations sectorielles
Les différents régimes d’intervention sectorielle : hivernal, Plan par étapes pour l’organisation d’une formation en entreprise (FEE), formation du samedi et en soirée, etc.
Encore plus d’infos sur le Guide de la formation en Wallonie de Constructiv :
2. Trajet Maître Tuteur (TMT) :
Dispositif permettant d’améliorer les compétences techniques d’un de vos ouvriers dans votre entreprise qui sera formé par un autre ouvrier de vos équipes via un accompagnement sur mesure de 12 mois.
3. Emploi-Tremplin-Construction (ETC) :
Aide jusqu’à 1000€ pour la formation et l’engagement à durée indéterminée d’un jeune de moins de 27 ans disposant de moins d'une année d'expérience dans le secteur. Formation sur mesure de 18 mois avec un tuteur agréé.
- https://www.constructiv.be/fr-BE/Employeurs/Formations/Formations-et-interventions/Emploi-Tremplin-Construction-(ETC).aspx
- https://www.constructiv.be/fr-BE/Employeurs/Formations/Formations-et-interventions/Emploi-Tremplin-Construction-(ETC)/Plan-par-etapes-Emploi-Tremplin-Construction-(ETC).aspx
4. Apprentissage en alternance avec l’aide de Constructiv
Accompagnement d’entreprise par des conseillers Constructiv pour l’accueil d’un jeune suivant une formation en alternance :
1. Primes aux entreprises et indemnités complémentaires pour les ouvriers :
2. Prime supplémentaire / incitant à la formation des jeunes de moins de 26 ans qui sont dans une entreprise de la SCP 149.01 via un emploi tremplin :
Toutes les demandes de primes se font via la plate-forme My Volta